Работа в холдинге

«Афанасий» давно зарекомендовал себя на тверском рынке труда «кузницей» кадров. Немало успешных ныне руководителей крупных тверских компаний вышли когда-то из стен пивзавода. Дело в том, что в компании очень высокая планка требований к сотрудникам. Работа у нас предполагает необходимость эффективно трудиться, добиваться результата, внося новые предложения и проявляя инициативу. Мы высоко ценим увлечённость идеями компании. Такие условия создают для сотрудников отличную среду для развития личностных и профессиональных качеств. Заметим, что большинство сегодняшних руководителей холдинга выросли на родном предприятии из рядовых сотрудников.

Основой нашей кадровой политики является:
– тщательный подбор персонала;
– отлаженная система обучения новых сотрудников (наставничество);
– прозрачная система мотивации, стимулирующая на работу с полной отдачей;
– ежегодная система аттестации;
– эффективная структура с разбитием как по географическому, так и по проектному принципу;
– регулярные тренинги;
– система ротации персонала.

Важнейшей особенностью компании является то, что здесь инициативные талантливые люди имеют возможность заработать столько, сколько они могут без ограничения по потолку заработка. Возможность повысить свою зарплату есть у каждого. Для этого нужно активнее участвовать в планировании и постановке своих рабочих задач, в разработке мотивации и обсуждении результатов оценки труда.

Если Вы считаете себя человеком, для которого собственное развитие и движение вперёд - это внутренняя потребность, нам по пути. Багаж знаний и навыков, полученный в компании, останется с Вами навсегда, увеличив Вашу стоимость как в компании, так и на рынке труда.

Найдите свою новую работу

Полный социальный пакет
Собственная медицинская клиника
Один из самых высоких уровней з/п в регионе
Собственная база отдыха
Активный карьерный рост
Льготные цены на собственную продукцию

СТАНЬТЕ ЧАСТЬЮ ОДНОЙ ИЗ САМЫХ УСПЕШНЫХ КОМАНД РЕГИОНА!

Название
Должностные обязанности
Требования к специалисту
Гонорар
Региональный менеджер по развитию
  • Выполнение плана продаж по пивной продукции;
  • Работа с локальными сетями: поиск и подключение на выделенной территории, проведение переговоров на ввод новинок; подготовка коммерческих предложений.
  • Ввод новинок продукции в сети, ротация, согласование маркетинговых акций и активностей;
  • Подключение дистрибьюторов: поиск, подключение и сопровождение, отслеживание отгрузок продукции.
  • Опыт работы в развитии продаж от года!
  • Опыт работы с продуктами питания желателен.
  • Хорошие навыки ведения переговоров;
  • Знание техники прямых продаж;
  • Коммерческое мышление;
  • Нацеленность на результат.

Условия:

  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Скидки на услуги и продукцию холдинга;
  • Возможны командировки на переговоры и конференции;
  • Оплата проезда и командировочных согласно ТК РФ.
от 60 000
Отправить резюме
Дата добавления:
04 / 03 / 2019
Менеджеры:

Тиморова Кристина Александровна
8-910-535-45-77

Продавец на розлив (Гипермаркет Магнит)
  • Розлив пива из кег;
  • Мерчендайзинг;
  • Прием продукции;
  • Ведение документации+фотоотчеты.
  • Опыт работы продавцом/мерчендайзером является приоритетом;
  • Наличие санитарной книжки;
  • Коммуникабельность, ответственность, активность.

Условия:

  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • График работы: 5/2 (по 8-10 часов, вскр и чт - выходные дни)
от 15 000
Отправить резюме
Дата добавления:
12 / 02 / 2019
Менеджеры:

Тиморова Кристина Александровна
8-910-535-45-77

Водитель-экспедитор (категория С)
  • Доставка продукции по магазинам Москвы и Московской области (грузоподъемность  4 т,  кат. С)
  • Работа с накладными
  • Образование не ниже среднего специального;
  • Наличие прав категории С;
  • Наличие санитарной книжки, мед.справки водителя, карты водителя для тахографа;
  • Опыт работы водителем-экспедитором от 3-х лет;
  • Умение работать с накладными;
  • Ответственность;
  • Исполнительность;
  • Готовность к корпоративной корректности, профессиональной добросовестности, увлеченности работой.

Условия:

  • График работы ненормированный (5/2);
  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Профсоюз;
  • Работа в команде единомышленников, связанных корпоративной миссией в динамично развивающейся компании!
от 40 000
Отправить резюме
Дата добавления:
15 / 10 / 2018
Менеджеры:

Тиморова Кристина Александровна
8-910-535-45-77

Старший смены (охрана)
- Распределение сотрудников смены по постам;
- Контроль работы дежурного подразделения;
- Контроль обхода территории и т.д.
- Уверенный пользователь ПК;
- Наличие водительских прав;
- Наличие удостоверения охранника;
- Ответственность;
- Целеустремлённость;
- Стрессоустойчивость.

Условия:

- Официальное трудоустройство;
- График работы: сутки-трое.
от 25000 до 35000
Отправить резюме
Дата добавления:
08 / 06 / 2018
Менеджеры:

Тиморова Кристина Александровна
8-910-535-45-77

Кассир

Обязанности:

  • Работа с кассой;
  • Ведение кассовой документации и ежедневных отчетов
  • Знание ассортимента и консультирование покупателей;

Требования:

  • Образование не ниже средне-специального;
  • Коммуникабельность;
  • Знание R-keeper
  • Ответственность;
  • Активность;
  • Опыт работы на должности кассира от 1-го года

Условия:

  • График работы: 5/2
  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Профсоюз (корпоративные скидки, тренажерный зал, возможность изучения иностранных языков и отдыха на турбазе Холдинга, приобретение натуральных продуктов собственного производства);
  • Возможность карьерного и профессионального роста;
  • Работа в команде единомышленников, связанных корпоративной миссией в динамично развивающейся компании!
  • 18000
    Отправить резюме
    Дата добавления:
    04 / 05 / 2018
    Менеджеры:

    Кулик Елена Алексеевна
    8-903-800-41-46

    ФИО *
    Это поле обязательно для заполнения
    Телефон *
    Это поле обязательно для заполнения
    E-mail *
    Это поле обязательно для заполнения
    Вакансия *
    Это поле обязательно для заполнения
    Резюме *
    Запрещено загружать файл данного типа