Работа в холдинге

«Афанасий» давно зарекомендовал себя на тверском рынке труда «кузницей» кадров. Немало успешных ныне руководителей крупных тверских компаний вышли когда-то из стен пивзавода. Дело в том, что в компании очень высокая планка требований к сотрудникам. Работа у нас предполагает необходимость эффективно трудиться, добиваться результата, внося новые предложения и проявляя инициативу. Мы высоко ценим увлечённость идеями компании. Такие условия создают для сотрудников отличную среду для развития личностных и профессиональных качеств. Заметим, что большинство сегодняшних руководителей холдинга выросли на родном предприятии из рядовых сотрудников.

Основой нашей кадровой политики является:
– тщательный подбор персонала;
– отлаженная система обучения новых сотрудников (наставничество);
– прозрачная система мотивации, стимулирующая на работу с полной отдачей;
– ежегодная система аттестации;
– эффективная структура с разбитием как по географическому, так и по проектному принципу;
– регулярные тренинги;
– система ротации персонала.

Важнейшей особенностью компании является то, что здесь инициативные талантливые люди имеют возможность заработать столько, сколько они могут без ограничения по потолку заработка. Возможность повысить свою зарплату есть у каждого. Для этого нужно активнее участвовать в планировании и постановке своих рабочих задач, в разработке мотивации и обсуждении результатов оценки труда.

Если Вы считаете себя человеком, для которого собственное развитие и движение вперёд - это внутренняя потребность, нам по пути. Багаж знаний и навыков, полученный в компании, останется с Вами навсегда, увеличив Вашу стоимость как в компании, так и на рынке труда.

Найдите свою новую работу

Полный социальный пакет
Собственная медицинская клиника
Один из самых высоких уровней з/п в регионе
Собственная база отдыха
Активный карьерный рост
Льготные цены на собственную продукцию

СТАНЬТЕ ЧАСТЬЮ ОДНОЙ ИЗ САМЫХ УСПЕШНЫХ КОМАНД РЕГИОНА!

Название
Должностные обязанности
Требования к специалисту
Гонорар
Оператор производственной линии (молочный цех)
  • Фасовка, укладка молочных продуктов;
  • Выбраковка готовой продукции.
  • Опыт работы аппаратчиком на производстве желателен;
  • Ответственность;
  • Исполнительность;
  • Оперативность;
  • Физическая выносливость;
  • Наличие санитарной книжки обязательно.

Условия:

  • График работы 2/2 (по 12 часов)
  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Полный соцпакет;
  • Профсоюз
от 25 000
Отправить резюме
Дата добавления:
04 / 10 / 2017
Менеджеры:

Тиморова Кристина Александровна
8-910-535-45-77

Кассир

Обязанности:

  • Работа с кассой;
  • Ведение кассовой документации и ежедневных отчетов
  • Знание ассортимента и консультирование покупателей;

Требования:

  • Образование не ниже средне-специального;
  • Коммуникабельность;
  • Знание R-keeper
  • Ответственность;
  • Активность;
  • Опыт работы на должности кассира от 1-го года

Условия:

  • График работы: 5/2
  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Профсоюз (корпоративные скидки, тренажерный зал, возможность изучения иностранных языков и отдыха на турбазе Холдинга, приобретение натуральных продуктов собственного производства);
  • Возможность карьерного и профессионального роста;
  • Работа в команде единомышленников, связанных корпоративной миссией в динамично развивающейся компании!
  • 25000
    Отправить резюме
    Дата добавления:
    26 / 06 / 2019
    Менеджеры:

    Кулик Елена Алексеевна
    8-903-800-41-46

    ФИО *
    Это поле обязательно для заполнения
    Телефон *
    Это поле обязательно для заполнения
    E-mail *
    Это поле обязательно для заполнения
    Вакансия *
    Это поле обязательно для заполнения
    Резюме *
    Запрещено загружать файл данного типа